Кадровое агентство «Экстраверт»: подбор сотрудников для вашего бизнеса

«Экстраверт» – признанный лидер среди кадровых агентств России

Кадровое агентство «Экстраверт» предлагает оперативный поиск действительно эффективного персонала для вашей организации. Мы подбираем сотрудников для компаний из России и ближнего зарубежья с 2016 года. HR-эксперты подыщут для вашего бизнеса успешных руководителей и специалистов любого другого уровня.

Кадровое агентство «Экстраверт» блестяще решает даже самые трудные задачи по реализации масштабных кадровых проектов или закрытию стратегических вакансий в компаниях. Наши HR-специалисты обладают многолетним опытом, необходимыми компетенциями, используют передовые технологии поиска и отбора персонала.

Глубокое понимание специфики деятельности компании-заказчика, нацеленность на долгосрочное сотрудничество, высокий уровень обслуживания, основанный на корпоративных стандартах и деловой этике, – вот наши основные ориентиры. Поэтому более 80% вакансий – повторные заказы и обращения по рекомендациям наших клиентов. Агентство «Экстраверт» постоянно совершенствует уровень сервиса, о чем говорит репутация компании.

Чтобы успешно закрывать вакансии, мы используем отлаженную схему работы, привлекаем опытных отраслевых специалистов. Обширная информационная база высокого качества позволяет подбирать персонал не только для клиентов из Москвы и области, но и во всех крупных городах России, а также на территории ближнего зарубежья. Широкая география обслуживания рекрутингового агентства «Экстраверт» позволяет получить уникальный опыт работы с организациями различного формата и специфики.

Преимущества обслуживания в агентстве «Экстраверт»

Большой опыт работы (за 2 года закрыто более 13800 проектов по подбору персонала).

Быстрое выполнение каждого заказа.

Индивидуальный подход к клиентам.

Гибкие условия сотрудничества.

Комплексное обслуживание.

Квалифицированные отраслевые специалисты.

Отработанные технологии поиска персонала.

Компетентные HR-специалисты.

Передовые методики тестирования и оценки кадров.

Гарантия качества и соблюдения стандартов деловой этики.

Большая база резюме (более 2 337 000 соискателей на 18.01.2018).

Как мы работаем

01
Предварительное обсуждение

Свяжитесь с нами по телефону (499) 455-09-17, электронной почте info@extravert.org или заполните онлайн-заявку на сайте. В течение нескольких минут с вами свяжется личный менеджер по персоналу, который в дальнейшем будет сопровождать проект. Специалист подробно ответит на все вопросы и расскажет о технологиях работы кадрового агентства. Вы можете назначить любое удобное время для встречи с экспертом нашей компании, чтобы детально обсудить каждый этап реализации корпоративного проекта и заключения договора на обслуживание. Сразу после обращения клиента мы приступаем к поиску подходящих кандидатов, используя огромную базу данных агентства, в которой представлены резюме сотен нужных вам кадров.

02
Подбор сотрудников

С момента подачи заявки мы начинаем поиск персонала. Для этого агентство использует собственную постоянно обновляемую базу резюме, социальные сети, СМИ, интернет и другие максимально информативные ресурсы. Такой подход позволяет оперативно отыскать даже редких экспертов отрасли, узкоспециализированных сотрудников. В любой момент заказчику доступна полная отчетность о ходе проекта: сколько соискателей прошло собеседование, какие источники были задействованы, по каким критериям проходит отбор, количествj и причины отказов, критерии рекомендации каждого претендента на должность. Это позволяет заказчику постоянно быть в курсе работы по набору персонала в его компанию, убедиться в ответственном подходе кадрового агентства.

03
3. Представление отобранных соискателей

По результатам проведенной работы в среднем мы предлагаем клиенту 5-10 кандидатов на отдельную должность, максимально соответствующих заявленным требованиям. На каждого соискателя заказчик получает: полное резюме, рекомендации с прошлых мест работы, комплексное экспертное заключение с анализом сильных и слабых сторон потенциального сотрудника. При необходимости мы проведем углубленное профессиональное, психологическое тестирование и обработаем результаты. Это обеспечит уверенность в том, что вы нанимаете наиболее подходящего человека, способного ужиться в коллективе, быть эффективным при работе с клиентами компании. Менеджер обеспечит организацию интервью работодателя и кандидатов.

04
4. Принятие на работу

Соискатель считается нанятым с момента фактического выхода на должность. В течение первых 5 рабочих дней с этой даты кадровое агентство подписывает с заказчиком акт об оказанных услугах и выставляет счет. С этого дня на последующие 3-6 месяцев (конкретные сроки оговариваются индивидуально) действует наша фирменная гарантия – если вас что-то не устроило в новом сотруднике, замените кандидата другим абсолютно бесплатно! Мы предоставляем гарантию качества на персонал и готовы нести ответственность за каждую рекомендацию. В любой момент вы можете запросить подробный отчет о проделанной работе: информацию о методах поиска резюме, количестве соискателей, критериям отбора и т.д.

05
5. Интеграция персонала

Во время испытательного срока, отведенного кандидату, мы заботимся об успешной интеграции нового сотрудника в коллектив компании. Все мероприятия подбираются с учетом принятой корпоративной культуры, профессиональных и личных качеств работника, особенностей структуры предприятия. Такой подход позволяет обеспечить новому сотруднику максимальный комфорт на рабочем месте, а значит, добиться его максимальной производительности. Работодатель может быть уверен, что пополнение штата действительно принесет пользу организации, а нанятые работники основное внимание уделят качественному выполнению должностных обязанностей. Мы поможем сформировать дружный коллектив, способный сообща работать над решением любой проблемы.

Элитный персонал

ПрофессияКоличество резюме
1Продавец104563
2Кассир56045
3Администратор14009
4Водитель89016

Контакты

«Экстраверт» - подбор и предоставление кадров различного уровня.

м. Воробьёвы горы, Лужнецкая набережная, д. 2/4 стр. 29 (на территории бизнес-парка "Союз") тел. 8(499)455-09-17info@extravert.org

Напишите нам

Подписывайтесь на нас в социальных сетях